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Deshalb zählt im Recruiting nur die Authentizität – FAU zu Gast bei der Mobility Genossenschaft

Was im Rekrutierungsalltag wirklich zählt, erfuhren 12 Programmteilnehmende des FAU – Fokus Arbeit Umfeld bei einem exklusiven Blick hinter die Kulissen der Mobility Genossenschaft und Carsharing Pionierin der Schweiz.

Nachhaltig in die Arbeit

Eine nachhaltige Laufbahnplanung denkt nicht nur an den beruflichen Aufstieg, sondern auch an Aus- und Umstiege.
Zwischenverdienst als Brücke zwischen zwei JobsFAU – Fokus Arbeit Umfeld | Shutterstock

Zwischenverdienst

Ein Zwischenverdienst bringt finanzielle Vorteile und trägt dazu bei, die Lücke im Lebenslauf zu schliessen und den Übergang zu einer dauerhaften Beschäftigung zu erleichtern.
Gregor Eicher voll im Element bei seiner Stegreifrede.

Auftrittskompetenz

Rhetorikclubs wie die «Toastmasters Luzern» bieten ihren Mitgliedern die Möglichkeit, in einem geschützten Rahmen ihre Auftrittskompetenz zu üben.
Christian Föllmi begleitet Menschen bei ihrer beruflichen Standortbestimmung.FAU – Fokus Arbeit Umfeld

Berufliche Standortbestimmung als Lebensprojekt

Zwei Menschen mit unterschiedlichen beruflichen Herausforderungen streben nach einer erfolgreichen Rückkehr in den Arbeitsmarkt und finden durch eine berufliche Standortbestimmung ihre Berufung.
Daniela König begleitet Burnout-Betroffene zurück in die Arbeitswelt.FAU – Fokus Arbeit Umfeld

Wenn die Arbeit zum Burnout führt

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Nach einem Burnout ist eine Rückkehr in die Arbeitswelt ist durchaus realistisch. Es braucht aber Veränderungen im Leben.
Neuropsychologe Prof. Dr. Lutz Jäncke, an der Uni Zürich. (Bild: Joël Hunn / NZZ)Joël Hunn / NZZ

Lernmethoden im Erwachsenenalter

Lernmethoden und -strategien gibt es viele. Von den Karteikarten bis hin zu dem Mind-Mapping. Aber welches ist die perfekte Lernmethode?
Die Digitalisierung soll die Effizienz steigern und das Leben vereinfachen. Was für Erwerbstätige verheissungsvoll tönt, ist ein zweischneidiges Schwert.FAU – Fokus Arbeit Umfeld

Leistungstreiber Digitalisierung

Die Digitalisierung soll die Effizienz steigern und das Leben vereinfachen. Was für Erwerbstätige verheissungsvoll tönt, ist ein zweischneidiges Schwert.
Wie Robot Recruiting funktioniert – und wie Stellensuchende es für sich nutzen können.FAU – Fokus Arbeit Umfeld | Pixabay

Robot Recruiting

HR-Experte Matthias Mölleney erläutert, wie Robot Recruiting funktioniert – und wie Stellensuchende die Technologie für sich nutzen können.
Waseem Hussain findet seine Ruhe und Kraft in der Musik.FAU – Fokus Arbeit Umfeld | Matthias Müller

Burnout-Erfahrungsbericht

Waseem Hussain hatte Panikattacken, Herzrasen und Existenzängste. Er wurde krankgeschrieben und arbeitslos. Doch es gab einen Weg aus dem Tief.
Mehr arbeitende Frauen helfen den Fachkräftemangel zu bekämpfen.FAU – Fokus Arbeit Umfeld | Shutterstock / Gorodenkoff

Fachkräftemangel: Langfristige Lösungen

Soziologieprofessorin Marlis Buchmann ist Expertin für Arbeitsmarkt­forschung und erklärt, warum in der Schweiz so wenige Frauen technische Berufe wählen.
Der Fachkräftemangel erreicht seit Ende der Pandemie neue Rekordwerte. Doch das Problem besteht seit Langem.FAU – Fokus Arbeit Umfeld | Pixabay

Personalmangel

Der Fachkräftemangel erreicht seit Ende der Pandemie neue Rekordwerte. Firmen und die Politik haben bisher kein Rezept dagegen gefunden.
FAU – Fokus Arbeit Umfeld
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